ben moi salaire 0 pour le moment. Et a partir de décembre 950 €/ mois
si je compte bien ça fait 11400 €/an :grat:
Bon mais comme le dit Speedy, ça me laisse du temps de libre… :vol:
Dis moi combien tu touches et je te dis si tu m'intéresses
L’autre il dit ca et c’est lui son propre patron… t’as qu’à t’augmenter ! :mrgreen:
Euh moi je cherche des associés pour faire un casse dans la boutique de yoti…un jour de boulot, 10 ans de vacances :mrgreen: non non pas derrière les barreaux 
J’ai déjà tout planifié. Man’s, tu piques une paire de bas à ta femme, moi j’ai des flechettes pour tenir les boutiquiers en respect pendant que Blue (tu en es ?) remplie les sellettes avec les bijoux…euuuh man’s, pense à faire réparer la fermeture-éclaire de ta sellete, j’ai pas envie d’éparpiller 3 ans de vacances.
Bon c’est n’imp :sors:
Bah oui mais à chaque fois que je me demande une augmentation, je me réponds que si je suis pas content je peux me barrer, alors je me rétorque que je vais faire grève et qu’il y aura bien des bonnes âmes pour me plaindre… A la fin, je retourne bosser. :clown:
Sinon j’ai pas encore assez de recul sur mes chiffres en France, mais disons que depuis juin, je devrais approcher bientôt des 50k€ de recettes. Après, faut à peu près diviser par 2 (charges, cotisations, etc.) pour avoir une idée d’un salaire net. Ca reste largement confortable, en ce moment je serais plutôt branché “bosser moins” que “gagner plus”. Bien sûr, allier les deux ne me déplairait pas… :mrgreen:
Oh, je connais un gars qui fait le même taf, mais en plus industriel (façon de parler) … le salaire doit être à peu près le même !!!
Un jour, il était convoqué au tribunal pour un excès de vitesse, et quand le juge lui a demandé son salaire et qu’il a répondu ce qu’il gagnait, le juge a demandé :
- euhhh … par mois ou par an ???
130 000euro c’est pas si enrome que ca, dans mon taf ca veu dire que le mec fais un chiffre d’affaire d’environ 400000euro les mec qui on du taf y arrivent
dans le même genre, le père (radiologue) d’un copine passe au centre des impots pour régler un problème, et la nana qui le prend en charge lui dit "non, mais ici il faut indiquer le montant de vos impots, pas votre revenu annuel.
- c’est ça.
- …"
justement c’est une erreure que je fais souvent… pas grave :prof: y’a le secrétaire qui corrige les fautes derrière :mdr:
Salut à tous
Pour le casse il faudra prendre du lourd car on n’a pas une boutique, on est des industriels, il va falloir plutôt prendre chalumeaux pour attaquer les coffres et la chambre forte, experts en alarme, et gros bras pour porter l’or, et oui c’est lourd en barre de 4 mètres.
Comme le dit Eddie le salaire n’est pas si important que ça, notre société est nouvelle donc on est prudent, nos concurrents qui ont 10 à 20 ans de fabrication derrière eux on des salaires 3 x comme les notres. Et puis il y a l’aspect social de l’entreprise, chez nous nos employés ne touche pas en dessous de 4000 euros net par mois.
C’est une vue d’ensemble qu’il faut avoir. Mais bon le principal c’est de pouvoir partir voler quand on veut.
a+
cyril
nos employés ne touche pas en dessous de 4000 euros net par mois.
[…]
le principal c’est de pouvoir partir voler quand on veut.
a+
cyril
Avec un tel patron, même simple employé, ca me va bien ! :mrgreen:
:grat: c’est ou qu’on pose notre cv :mrgreen:
Notre société basée en suisse proche de la frontière française 15Kms recrute, on recherche du personnel pour les postes suivants, si ça peut intéresser quelqu’un?
Règleur sur CNC 5 axes simultanés commande fanuc machine bumotec.
Polisseur complet pour meulage, préparation et avivage.
Acheveur pour soudage au four, pointage, sablage…
Monteuse pour travaux de chassage sur fermoir et bracelet.
Condition de travail top niveau dans une petite entreprise, personnel professionnel, horaire libre, salaire x13 + prime.
A noter que l’entreprise se trouve à 15 min de 3 décollages.
a+
cyril
Et vous ne recrutez personne pour balayer les paillette d’or par terre :mrgreen:
Non parce que la j’ai rien compris au boulot :mdr:
En tout cas elle a l’air de bien fonctionner votre petite boite :bravo:
Et puis il y a l’aspect social de l’entreprise, chez nous nos employés ne touche pas en dessous de 4000 euros net par mois.
t’embauche pas des fois !!! à mi-temps ça me va bien… :mrgreen:
mi-temps pas de problème, mais il faut répondre à l’un des postes indiqués ci-dessus.
a+
cyril
mi-temps pas de problème, mais il faut répondre à l’un des postes indiqués ci-dessus.
a+
cyril
ah zut 
Remarque si vous financez une formation… j’suis pas plus bête qu’un(e) autre :mrgreen:
allez, comme c’est moi qui avait lancé le post sur le job, je dois y passer.
directeur informatique organisation et logistique dans la distribution sélective (secteur “luxe”)
58,8K brut annuel de fixe sur 12 mois et de 0 à 9,8K brut de prime annuelle variable sur objectifs société et personnels.
cette année j’ai touché 100% de mon variable :jump:
du coup j’ai pu acheter ma voile avec un budget un peu plus élevé que prévu 
précédemment quand j’avais ma boite, si je fais la moyenne au final sur les 3 ans d’activité, j’étais avec un gros smig. (base 3K bruts mensuels, mais souvent une fois les salariés payés, moi je passais à la trappe. parfois çà durait 3 à 4 mois “sans”. des fois je pouvais rattraper le retard, des fois non).
quand j’ai commence a bosser j’étais à 180KF francs, soit 27,4k€(en 1996) et passé à 240KF, soit 36,5K€ assez rapidement (1998) pis de 2000 à 2003 ma boite. cf aparté ci-dessus. ça c’est dégradé financièrement, mais je me suis énormément enrichi à titre personnel et humain et si j’ai mon poste aujourd’hui c’est grâce à cette étape.
actuellement, globalement satisfait de ma situation, mais contraintes du poste assez fortes (en gros “astreinte” permanente même si elle n’est pas officielle. pas d’horaires, au forfait jour. donc plutôt 10 à 11h par jour de boulot. ce qui ramené à un poste “à 35h” ne fait pas si cher payé que çà…)
j’économise tout ce que je peux pour un projet dans le tourisme :dent: (cf l’autre post) pour changer de style de vie.
en parallèle à mon projet touristique, si je trouve un job même moins payé mais me laissant plus de temps libre dans ma région (cahors, ou lot ou aveyron) j’y vais. ou bien si je trouve un job aussi bien payé que mon job actuel, mais me laissant plus de temps libre et n’importe où dans le monde j’y vais aussi. je suis mobile worldwide (sauf pays en guerre ma femme veut pas. j’ai tenté le coup avec un super poste au nigéria, mais elle veut pas).
mi-temps pas de problème, mais il faut répondre à l’un des postes indiqués ci-dessus.
:dent: :dent:
Tu m’embauches ? Je réponds tout à fait à l’un des postes, et même 2 :
Condition de travail top niveau dans une petite entreprise, personnel professionnel, horaire libre, salaire x13 + prime.
A noter que l’entreprise se trouve à 15 min de 3 décollages.
:sors:
Règleur sur CNC 5 axes simultanés commande fanuc machine bumotec.
amusant çà. je suis absolument pas spécialiste de çà, mais j’ai déjà fait quelques bricoles pour programmer une machine similaire (juste un peu plus grosse… c’était pour tailler de la pierre mais pas en joaillerie… de la grosse pierre par bloc de quelques tonnes pour y découper du mobilier en pierre massive, ou faire des tranches de pierres pour les découper pour faire du dallage).
précédemment quand j’avais ma boite, si je fais la moyenne au final sur les 3 ans d’activité, j’étais avec un gros smig. (base 3K bruts mensuels, mais souvent une fois les salariés payés, moi je passais à la trappe. parfois çà durait 3 à 4 mois “sans”. des fois je pouvais rattraper le retard, des fois non).
avec le recul, je me dis qu’il vaut mieux faire papa à eddie que super créateur de boite “high-tech” qui a pas réussie son envol 
j’y songe aussi comme reconversion. comme il me faut acheter un tracto-pelle pour mon chantier je vais devenir VRD man après 